|
UBND QUẬN HỒNG BÀNG
 TRƯỜNG THCS HÙNG VƯƠNG
Số : /CTPH-CM-CĐ
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Hùng Vương, ngày tháng 10 năm 2021
|
CHƯƠNG TRÌNH PHỐI HỢP CÔNG TÁC
CHUYÊN MÔN VÀ CÔNG ĐOÀN
Năm học 2021-2022
Căn cứ Quy chế phối hợp công tác số 01/QC-UBND-LĐLĐ ngày 22/1/2014 giữa UBND quận và LĐLĐ quận; Thực hiện chương trình công tác toàn khóa của BCH Liên đoàn Lao động quận Khóa IX, nhiệm kì 2018-2023;
Thực hiện Chương trình công tác phối hợp số 01/CTPH-LĐLĐ-PGD ngày 23/9/2020 về chương trình phối hợp giữa Liên đoàn lao động và Phòng Giáo dục - Đào tạo quận Hồng Bàng;
Ban giám hiệu và BCH Công đoàn thống nhất chỉ đạo và triển khai chương trình phối hợp công tác năm học 2021-2022 đến CB - GV - NV toàn trường với những nội dung cụ thể như sau:
1. Phối hợp trong công tác giáo dục chính trị tư tưởng, nâng cao phẩm chất đạo đức và năng lực cho đội ngũ CBGVNV ĐV NLĐ đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện Giáo dục & đào tạo theo tinh thần Nghị quyết 29-NQ/TW ngày 4/11/2013 của Ban chấp hành TW Đảng khóa XI
1.1. Phối hợp chỉ đạo các tổ CM, tổ công đoàn tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng, đạo đức nghề nghiệp cho đội ngũ nhà giáo và người lao động; tuyên truyền, vận động 100% nhà giáo, người lao động trong ngành thực hiện tốt các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết đại hội Công đoàn các cấp và nhiệm vụ chính trị của ngành Giáo dục và đào tạo. Nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm của CBGVNV ĐV NLĐ về ý nghĩa tầm quan trọng của chương trình hành động số 34-CTr/TU ngày 4/2/2015 của BCH Đảng bộ quận; Nghị quyết 09-NQ/QU ngày 10/10/2017 của Ban thường vụ Quận ủy về phát triển giáo dục và đào tạo đến năm 2020, định hướng đến năm 2025.
1.2. Tiếp tục chỉ đạo và triển khai sâu rộng trong đội ngũ CBGVNV ĐV NLĐ Chỉ thị 05-CT/TW ngày 15/52016 của Bộ Chính trị khóa XII về tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm” nhằm giữ vững trật tự, kỷ cương trong các hoạt động giáo dục, phát huy truyền thống nhân ái, tình cảm, lương tâm nghề nghiệp và nâng cao tinh thần trách nhiệm của CBGVNV ĐV NLĐ trong thực hiện nhiệm vụ Giáo dục.
1.3. Phối hợp với BGH, tổ nhóm CM triển khai thực hiện tốt chỉ thị số 1737/CT-BGDĐT ngày 7/5/2018 của Bộ giáo dục và đào tạo về “Tăng cường công tác quản lý và nâng cao đạo đức nhà giáo”; xây dựng và thực hiện bộ quy tắc ứng xử trong trường học, quy chế làm việc của nhà trường tới CBGVNV và HS; chấn chỉnh xử lý nghiêm đối với giáo viên, người lao động có hành vi vi phạm đạo đức, hành vi bạo hành thể chất, tinh thần học sinh và người đứng đầu nhà trường để xảy ra các vụ việc vi phạm.
1.4. Phối hợp với BGH thực hiện đồng bộ các giải pháp nhằm đổi mới công tác quản lý, nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện; khuyến khích xây dựng cơ chế phù hợp để CB, GV tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và năng lực sư phạm, đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.
1.5. Phối hợp trong công tác tuyên truyền về giáo dục. Chỉ đạo hướng dẫn các tổ nhóm chuyên môn đẩy mạnh công tác tuyên truyền chủ trương, lộ trình đổi mới giáo dục, chương trình giáo dục phổ thông mới và thay sách giáo khoa nhằm tạo sự đồng thuận cao trong ngành và xã hội.
2. Phối hợp chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đội ngũ CBGVNV ĐV NLĐ; thực hiện tốt quy chế dân chủ ở trường học.
2.1. Ban giám hiệu và công đoàn nhà trường phối hợp tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ CBGVNV ĐV NLĐ.
2.2. Phối hợp với BGH nhà trường xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ trong trường học; Hướng dẫn các tổ chuyên môn và tổ công đoàn trường phối hợp tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, viên chức, hội nghị người lao động năm học 2021-2022.
2.3. Phối hợp chỉ đạo tăng cường vai trò giám sát và phản biện xã hội của công đoàn cơ sở trong nhà truuwòng thoe quyết định số 217-QĐ/TW ngày 12/12/2013 của Bộ chính trị ban hành Quy chế giám sát và phản biện xã hội của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các đoàn thể chính trị xã hội.
2.4. Phối hợp với BGH nhà trưuờng rà soát báo cáo LĐLĐ quận các trường hợp CBGVNV ĐV NLĐ gặp hoàn cảnh khó khăn đặc biệt, mắc bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động…để các cấp tặng quà, trợ cấp kịp thời.
3. Phối hợp tổ chức các cuộc vận động lớn và các phong trào thi đua yêu nước trong nhà trường.
3.1. Phối hợp chỉ đạo các tổ chuyên môn và tổ công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức và phương pháp tổ chức phong trào thi đua, triển khai có hiệu quả các cuộc vận động, các phong trào thi đua, cụ thể:
- Các cuộc vận động lớn: Thực hiện chỉ thị 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị khóa XII về tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Cuộc vận động chống tiêu cực và khắc phục bệnh thành tích trong giáo dục; Cuộc vận động mỗi thầy giáo, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”; Cuộc vận động “ Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm”; Cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực”
- Các phong trào thi đua: Phong trào “Lao động giỏi- lao động sáng tạo”; “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, “dạy tốt – học tốt”, “Đổi mới sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động Công đoàn”; “Đổi mới sáng tạo trong dạy và học”; “xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa – Gia đình nhà giáo văn hóa”; Phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019-2025.
3.2. Đẩy mạnh triển khai sâu rộng phong trào thi đua Xây dựng trường học hạnh phúc theo “ Kế hoạch nâng cao năng lực ứng xử sư phạm, đạo đức nhà giáo, người lao động đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới”
3.3. Vận động cán bộ, giáo viên, đoàn viên, công đoàn tích cực đổi mới phương pháp dạy học , đẩy mạnh ứng dụng CNTT trong giảng dạy và quản lý điều hành…
3.4. Phối hợp với BGH đăng kí chào mừng các ngày lễ lớn trong năm, chào mừng đại hội Đảng, Đại hội Công đoàn các cấp…
3.5. Phối hợp vận động CBGVNV ĐV NLĐ thực hiện tốt việc tuyên truyền vận động, quyên góp ủng hộ các loại quỹ nhân đạo từ thiện do chính quyền, các ban, ngành đoàn thể phát động và quỹ Mái ấm công đoàn do LĐLĐ thành phố phát động.
4. Tổ chức thực hiện
- Ban giám hiệu và công đoàn có trách nhiệm thực hiện tốt chương trình phối hợp công tác giữa Phòng Giáo dục & Đào tạo và LĐLĐ quận.
- Giao cho BCH Công đoàn xây dựng nội dung, kế hoạch công tác cụ thể và hướng dẫn các tổ CM, tổ công đoàn triển khai thực hiện tốt chương trình trên.
Trên đây là một số nhiệm vụ trọng tâm phối hợp công tác giữa Nhà trường và Công đoàn năm học 2021-2022, đề nghị Ban giám hiệu, Ban chấp hành công đoàn, các tổ CM, tổ công đoàn căn cứ vào chương trình trên, chủ động xây dựng kế hoạch công tác của tổ mình cho phù hợp và triển khai thực hiện đạt kết quả tốt.
|
CTCĐ
Đỗ Thanh Tuấn
|
HIỆU TRƯỞNG
Nguyễn Thị Kim Oanh
|
Nơi nhận:
- LĐLĐ quận Hồng Bàng;
- BGH ; BCHCĐ;Tổ CĐ;
- Lưu: VT.